質問:
採用先に、年金手帳と、雇用保険被保険者証を持ってくるように言われたのですが、これは社会保険(健康保険)にもはいれるといことですよね・・・?
フルタイム勤務のパートなのですが。
年金は落とされて、社会保険に入れないなんてことはあるのでしょうか
無知ですみません。
答え:
雇用保険と、社会保険(健康保険・年金)は別ものです。
ですが、社会保険は健康保険と年金のセットで、片方だけ加入することはできません。
2つを合わせて、社会保険と言います。
労働者側が望んでも、強制加入です。
年金手帳を持ってくるよう言われたら、当然健康保険も加入しますので大丈夫。
他は答える:
この質問・回答は役に立ちましたか?
答え:
両方加入の手続きですよ。。。。。。。。。。。。。。
採用先に、年金手帳と、雇用保険被保険者証を持ってくるように言われたのですが、これは社会保険(健康保険)にもはいれるといことですよね・・・?
フルタイム勤務のパートなのですが。
年金は落とされて、社会保険に入れないなんてことはあるのでしょうか
無知ですみません。
答え:
雇用保険と、社会保険(健康保険・年金)は別ものです。
ですが、社会保険は健康保険と年金のセットで、片方だけ加入することはできません。
2つを合わせて、社会保険と言います。
労働者側が望んでも、強制加入です。
年金手帳を持ってくるよう言われたら、当然健康保険も加入しますので大丈夫。
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両方加入の手続きですよ。。。。。。。。。。。。。。
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