質問:
政府は来年から「再チャレンジ支援」の一環として、企業にフリーターやニートの正社員登用を奨励していくそうです。そこで質問なんですが、もし皆さんの会社に元ニートやフリーターの人が入社してきたら歓迎しますか？それとも迷惑ですか？率直なご意見をお聞かせください。
答え:
応援してあげたいですね！
きっと私たちが経験してこなかったこともしてきたし。
勉強になることがあると思います。
ニートとかフリーターは世間的にイメージが悪いですが
やろうと思えばそれなりの能力がある人たちなので頑張ってほしいですね。
再チャレンジしようとしてる人を迷惑だとは思いません。
人間ですから失敗はありますよね。
補足の質問:
みなさん有り難うございましたこの質問・回答は役に立ちましたか？
答え:
「以前、ニートやフリーターだった」というのは、同僚や後輩として関係ありません。
・仕事ができるか？
（入り立てで仕事ができる訳は無いので、将来的にという意味）
＃素質があるか？ 覚えが良いか？
とも言える
・一緒に仕事ができる”人間性”か？
会話が成り立つか？ 意思の疎通がまっとうにできる人なのか？
嘘を頻繁に言ったり、約束を破ったりしない。
＃意外と現役社会人でもクリアしてない人が多いのでビックリします。
この２点が大事です。
具体的には、朝会ったら挨拶して、知ったかぶりせずに先輩に訊いて、注意されたら素直に「すみません」と言って・・・
つまり、普通にしてれば良いんです。
「以前、ニートやフリーターだった」からといって決して卑屈にならないでください。
他は答える:
とにかく、現状の姿勢を見てみたいですね。
どうしても「ニート」系の人間は、働く事を好まないので若干警戒はしますが、自分達の会社に留まっても一生懸命に働かれるのでしたら大歓迎です。
政府は来年から「再チャレンジ支援」の一環として、企業にフリーターやニートの正社員登用を奨励していくそうです。そこで質問なんですが、もし皆さんの会社に元ニートやフリーターの人が入社してきたら歓迎しますか？それとも迷惑ですか？率直なご意見をお聞かせください。
答え:
応援してあげたいですね！
きっと私たちが経験してこなかったこともしてきたし。
勉強になることがあると思います。
ニートとかフリーターは世間的にイメージが悪いですが
やろうと思えばそれなりの能力がある人たちなので頑張ってほしいですね。
再チャレンジしようとしてる人を迷惑だとは思いません。
人間ですから失敗はありますよね。
補足の質問:
みなさん有り難うございましたこの質問・回答は役に立ちましたか？
答え:
「以前、ニートやフリーターだった」というのは、同僚や後輩として関係ありません。
・仕事ができるか？
（入り立てで仕事ができる訳は無いので、将来的にという意味）
＃素質があるか？ 覚えが良いか？
とも言える
・一緒に仕事ができる”人間性”か？
会話が成り立つか？ 意思の疎通がまっとうにできる人なのか？
嘘を頻繁に言ったり、約束を破ったりしない。
＃意外と現役社会人でもクリアしてない人が多いのでビックリします。
この２点が大事です。
具体的には、朝会ったら挨拶して、知ったかぶりせずに先輩に訊いて、注意されたら素直に「すみません」と言って・・・
つまり、普通にしてれば良いんです。
「以前、ニートやフリーターだった」からといって決して卑屈にならないでください。
他は答える:
とにかく、現状の姿勢を見てみたいですね。
どうしても「ニート」系の人間は、働く事を好まないので若干警戒はしますが、自分達の会社に留まっても一生懸命に働かれるのでしたら大歓迎です。
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