質問:
パートで働きはじめて８ヶ月目の４０歳の主婦です。
初めの頃は仕事が半人前なぶん準備だけでも役に立ちたいと思い、始業時間より早く出社し、時間外（無給）に仕事の準備をしたりしていましたが、頑張りを認められて普通パートには許されない自動車通勤を許されたり、色々な部門の方からも「頑張ってるね」と声をかけられたりしています。が、先輩パートからは「良い人ぶる」「協調性がない」と言われ、ちょっとしたミスを上司の前で大げさに指摘されます。（他のパートは勤続６年〜１１年の４５歳〜６０歳までのベテラン）
「出る杭は打たれる」と思いながらも自分の性格上始業時間ギリギリに出社するのは苦手なので、早く出社しても最近は休憩室でコーヒーを飲んでウォーミングアップといった感じで過ごしています。しかし、人間関係に一度入ったヒビは直りません。
同じような経験をされた方、今現在そのような境遇の方いらっしゃいますか？
答え:
見てくれている人はちゃんと見てくれています
がんばっているのも手を抜いているのも誰かが見ています
がんばろうという気持ちがおありなら今のままがんばっていれば認めてくれる人が必ず現れます
補足の質問:
ご回答ありがとうございました。他のご回答も参考になり悩んだので初めに回答してくださった方をBAにします。時が解決してくれることを信じてもうひとふん張りしてみます。この質問・回答は役に立ちましたか？
答え:
大丈夫、よくある事です。
私は正社員が長かったので（違う会社ですが）その癖でいろいろ働いたり工夫したり意見を言うと変わった事するのはイヤだとか嫌がられましたが、数年経つうちオバサンたちはいなくなったり
逆に仕事を聞いて来るようになりました。（新しい事を覚えないから）
ミスを大げさに言うのはどこもいっしょ、くだらないおバカなんです。協調性も大事ですが、打たれないほどの杭になってがんばって下さい。
パートで働きはじめて８ヶ月目の４０歳の主婦です。
初めの頃は仕事が半人前なぶん準備だけでも役に立ちたいと思い、始業時間より早く出社し、時間外（無給）に仕事の準備をしたりしていましたが、頑張りを認められて普通パートには許されない自動車通勤を許されたり、色々な部門の方からも「頑張ってるね」と声をかけられたりしています。が、先輩パートからは「良い人ぶる」「協調性がない」と言われ、ちょっとしたミスを上司の前で大げさに指摘されます。（他のパートは勤続６年〜１１年の４５歳〜６０歳までのベテラン）
「出る杭は打たれる」と思いながらも自分の性格上始業時間ギリギリに出社するのは苦手なので、早く出社しても最近は休憩室でコーヒーを飲んでウォーミングアップといった感じで過ごしています。しかし、人間関係に一度入ったヒビは直りません。
同じような経験をされた方、今現在そのような境遇の方いらっしゃいますか？
答え:
見てくれている人はちゃんと見てくれています
がんばっているのも手を抜いているのも誰かが見ています
がんばろうという気持ちがおありなら今のままがんばっていれば認めてくれる人が必ず現れます
補足の質問:
ご回答ありがとうございました。他のご回答も参考になり悩んだので初めに回答してくださった方をBAにします。時が解決してくれることを信じてもうひとふん張りしてみます。この質問・回答は役に立ちましたか？
答え:
大丈夫、よくある事です。
私は正社員が長かったので（違う会社ですが）その癖でいろいろ働いたり工夫したり意見を言うと変わった事するのはイヤだとか嫌がられましたが、数年経つうちオバサンたちはいなくなったり
逆に仕事を聞いて来るようになりました。（新しい事を覚えないから）
ミスを大げさに言うのはどこもいっしょ、くだらないおバカなんです。協調性も大事ですが、打たれないほどの杭になってがんばって下さい。
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